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【医療法人医誠会】橿原リハビリテーション病院:内科系医師

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【医療法人医誠会】橿原リハビリテーション病院:内科系医師 | 医療法人医誠会

業務内容

・病棟管理:医師1人あたり約40〜50名の主治医となり管理をしていただきます
・外来(内科系):当番制(週1〜2コマ)患者数は1日0〜5名程度
<療養病棟入院基本料1> 療養区分2・3:85%、療養区分1:15%

●患者平均年齢:男性76歳、女性82歳
●急変時の対応などについては、入院の際にご家族に確認をしております。
●療養病棟では慢性期疾患を抱えた患者様を中心に長期的な療養環境を提供しております。

◆◆医師特設サイトもぜひご覧ください◆◆
http://www.kashihara-reha.com/staff/dr.html

経験スキル

臨床経験3年以上65歳位まで

資格・ライセンス

医師(非喫煙者)
※喫煙者の採用は致しておりません

新型コロナウイルス対策

 当グループでは、新型コロナウィルス感染者は受け入れておりません。
職員が安心・安全に勤務できるよう、自施設で職員への
新型コロナウィルス検査を行い、危機管理対策に尽力しています。

◆◆詳しくはこちらのページをご参照ください◆◆
http://recruit.holonicsystem.com/news/covid19rec.html

職種 / 募集ポジション 【医療法人医誠会】橿原リハビリテーション病院:内科系医師
雇用形態 正社員
給与
応相談
応相談 (年俸制)
※経験・勤務内容・資格等に応じ、考慮いたします
※当直手当別途支給(50,000円/回)、回数応相談
勤務地
橿原リハビリテーション病院
勤務時間
月曜日〜土曜日のうち週5日勤務 (週37.5時間)
日勤      8:30〜17:00
早出      7:00〜15:30
遅出    10:30〜19:00
当直  18:00〜翌8:30
※早出・遅出は当番制として医局にて話し合いの上決定
 (現状では早出:週2日程度、遅出:なし)
※当直なし応相談
休日
・日曜日・祝日・週休日 (月曜日〜土曜日のうち1日)
・有給休暇(入職後3日+入職半年後10日=初年度合計13日)
・夏期休暇 2日  (4月末までに入職の方、取得期間:6月1日〜11月30日)
・冬期休暇 4.5日 (12月30日午後〜1月3日)
・慶弔休暇
・産前産後休暇 など
待遇
・交通費支給 (上限5万円)
・借り上げ社宅制度(家賃の半額補助)※上限7万円、別途規定あり
・各種保険 (健康・厚生年金・雇用・労災)
・互助会制度
・慶弔金 (結婚・出産・弔慰・傷病見舞・災害見舞)

<学会参加>
●病院の施設基準および教育認定施設等に関する各施設維持のため、必要な学会・講習会等に参加する場合は、稟議申請・法人決裁により出張扱いとし、参加費・交通費・宿泊費を支給する。
・国内に限る
・上記以外の学会等は法人が参加指示をしたものについては出張扱いとすることがある
・関係書類を添付の上、必ず事前稟議を行うこと
会社情報
会社名 医療法人医誠会
【設立年月日】
医療法人医誠会:1979年12月17日
ホロニクスヘルスケア株式会社:1984年9月11日
インテリジェントヘルスケア株式会社:2016年7月1日
【代表者】
医療法人医誠会:理事長 谷 幸治
ホロニクスヘルスケア株式会社:代表取締役社長 谷 信幸
インテリジェントヘルスケア株式会社:代表取締役社長 谷 美智子
【資本金】
医療法人医誠会:2億4,500万円
ホロニクスヘルスケア株式会社:9,000万円
インテリジェントヘルスケア株式会社:4億円
【従業員数】
医療法人医誠会:4,807名
ホロニクスヘルスケア株式会社:412名
インテリジェントヘルスケア株式会社:485名
【本社所在地】
〒530-0047 大阪市北区西天満4丁目11番23号 満電ビル3階
【事業目的/目標】
▼医療法人医誠会
この会は病院、診療所、介護老人保健施設等を運営し、科学的且つ適正な医療、看護、医学的管理下の介護サービス等を提供することを目的とする

▼ホロニクスヘルスケア株式会社
1. 医療介護事業の独立性を尊重しながら、医療介護事業が時代に適合した形で円滑に機能すべく複合的な経営支援を行う
2. 治療医療で培った知識技術を予防医療事業分野を中心に技術移転して広く社会に還元する
3. 医療機関及び介護施設との間に信頼を基盤とした相利共生関係を構築する

▼インテリジェントヘルスケア株式会社
医療・予防・介護事業分野でのインテリジェントICT化を促進し、先進医療分野・予防医療分野への挑戦はもとより、医療事業・介護事業の近代化と生産性の向上を目指し、社会的課題である健康寿命の延伸、健康長寿社会の実現を通して社会の発展に寄与することを目的とする。 
Twitter
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